Do Sports Hjælp Forbedre Lederskabsfærdigheder?

Spille sport giver deltagerne muligheder for at udvikle kompetencer inden for kommunikation og teambygning, ifølge Keith Zullig, en folkesundhedsforsker. Disse færdigheder gør det muligt for folk at fungere effektivt som ledere. Spille og coaching sportsaktiviteter som baseball, fodbold, løb, cykling og svømning hjælper deltagerne med at lære at behandle andre konkurrenter med respekt, identificere styrker og svagheder, udvikle vindende strategier og styre tid effektivt. Deltagelse i sport hjælper folk med at udvikle selvtillid og træffe hurtige beslutninger, der er nødvendige for at lykkes i lederroller af alle typer.

Dagens video

Lederskabsstile

Effektive ledere vurderer situationer og bestemmer hvilken ledelsesstil der skal bruges. I en krisesituation bruger de typisk den autokratiske ledelsesstil. Spille sport præsenterer mange muligheder for at genkende, hvornår man skal opføre sig afgørende. For eksempel, når en fodboldspiller ser en chance for at score et mål, laver han sparket. I andre tilfælde skal en leder konsultere sine underordnede og indsamle oplysninger, inden han træffer en beslutning. At spille hold sport involverer ofte at udvikle en strategi for at konfrontere modstanderen og angribe sine svagheder. Ledere af alle typer bruger disse samme strategier i andre situationer.

Team Building

Virksomhedsledere skal etablere en vision, udvikle strategiske mål, ansætte talentfulde medarbejdere, få finansiering til at drive deres forretning og motivere personale. Spille og coaching sport gør det muligt for en fremtidig virksomhedsleder at udvikle teamopbygningsfærdigheder. Han lærer at inspirere andre og fokusere på at nå mål. For eksempel bruger vellykkede forretningsprojektledere deres sportserfaring til at koordinere holdbyggingsspil til deres underordnede. Dette hjælper med at fremme samarbejde på arbejdspladsen. En baggrund, der omfatter spilleholdssport, forbereder en person til at fungere effektivt i personlige og professionelle situationer, der kræver koordinering af andres handlinger.

Beslutningstagning

At spille sport hjælper deltagerne med at lære at træffe beslutninger ved hurtigt at observere og fortolke oplysninger. Effektive ledere udviser afgørende adfærd. For eksempel har en fodbold quarterback typisk kun få sekunder til at bestemme hvor man skal kaste et pass. Spille sport hjælper en person med at udvikle de færdigheder og adfærd, der er nødvendigt for at lykkes på en dynamisk, global arbejdsplads. Ved at deltage i et hold lærer en spiller desuden at udvikle strategier og arbejde sammen med sine holdkammerater for at muliggøre deres sejr. At spille sport forbereder en leder til at påvirke andre, sætte realistiske mål og løse problemer effektivt for at vinde en konkurrencemæssig fordel.

Kommunikation

Ledere kræver fremragende kommunikationsfærdigheder. Spille sport hjælper folk med at udvikle evnen til at arbejde sammen effektivt ved hjælp af teknikker, der også gælder i erhvervssituationer. For eksempel kommunikerer en baseballkande og catcher med en række signaler. At finde en måde at kommunikere effektivt i enhver situation hjælper en leder med at lykkes i erhvervslivet også. Folk, der leger sport, lærer at præsentere deres vindende ideer til andre. Ledere forbedrer deres lederskabskapacitet ved at lytte til andre og tale og skrive tydeligt og overbevisende.